派遣OL 40代! 10年目にして想う

なしくずしに10年が経ってしまった派遣OLのあれこれ。派遣という働き方

逆転!?テレワークの派遣と現場の上司、果たして業務は回るのか!?

 

どーも。

なんとかテレワークで一日を乗り切った派遣OLです。

 

そう、今日は

テレワークが

派遣にも許可されたので

試験的にやってみた!?

の日でした。

 

うむむ、とうなりながら

朝からPCと格闘をしましたら

なんとか会社と

繋がりましたよ!

 

スタート報告!業務やりますのメールとチャット

 

本当に良かったのですが

なんとかPCがつながりました!

(拍手~~✨)

 

前日に残業して下準備したかいがあって

思ってたよりも

簡単に、つながりました。

 

何度も再起動したし

これで合っているのか

誰にも聞けない孤独感がすごかったですが

やってみると何とかなるもんですね。

 

職場には、つながった報告を

チャットとメールでしましたよ。

 

何故、両方でやる必要があるのか

というと

 チャット:作業関係者への連絡

 メール:課長と派遣元営業

の2カ所への業務開始連絡が必要だからです。

 

面倒くさいわっ。

PCつながったばかりだし;

必死でした。

テレワーク

 

テレワークはコミュニケーションが鍵というが!?

 

そして実務はというと・・・

 

繋がってから12時まで。

そして13時から定時まで。

メールと電話と

チャットウィンドウ数画面の

どこから連絡が来るのか

と構え続けましたね。

 

忙しいというか

コミュニケーションで忙しいだけでは?

みたいな感じでした。

 

たまに

直属の上司から

あれってどこのフォルダにある?

とデータの有り場所を聞かれたり

(私のほうが今はそのフォルダが見れません;)

電話をしていても

先方には見えないので

チャットで「おーい」と呼びかけられたり

逆に、呼びかけてしまったり;

 

バタバタしたわりには

質の低いコミュニケーションというか

間延びしたやりとりになりまして

業務パフォーマンスは落ちました。

 

結果として・業務は回ったけれど・・・

 

課題が多く生まれました。

詳細は書けませんが

コミュニケーションの問題が

要因のひとつなので

頭がいたいところ。

 

まぁでも業務はなんとか

回りました。

皆で協力して

最低限をやったという感じです。

 

私も大変でしたが

特に現場オフィスの方には

負担が多くかかったと思います。

 

そして明日は今日と反対で

また私が現場オフィスで

直属の上司が在宅勤務予定です。

 

www.hiraran.work

こっちのほうが

スムーズなのですよね。

残念ながら;

 

まとめ・明日は今日の分の書類と格闘します

 

聞くところによると

今日の私が片付ける予定の書類は

そのまま積まれているそうです。

 

今のオフィスは

皆がいっぱいいっぱいなので

そのことは理解できます。

でも大変さが減る訳ではないのですよね。

 

仕事があるってことには

本当に感謝していますし

派遣のテレワークも考えてくれるなんて

良い職場なのですが

でも大変さが減る訳ではないのです。

 

良かった点としては

子供達に母の働く背中を

物理で見せられた!

ということですよね。

 

それぞれ、どう思っているのか

聞き忘れましたが

まぁ、悪いことではないでしょう。

 

ということで明日はオフィス!

頑張りますとも~~。

 

ひららん ♪