派遣OL 40代! 10年目にして想う

なしくずしに10年が経ってしまった派遣OLのあれこれ。派遣という働き方

コロナ禍だからなの?・・・まさかの!?休日出勤!?ですよ?

 

どーも。

初めての体験をしている派遣OLです。

 

いくつになっても

初めての事柄との遭遇は

ありますね。

 

今回、休日出勤にまつわる

初の体験がありました!

 

 

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休日出勤やったことあります

 

とはいえ

休日出勤は

やったことあるんですよ。

 

派遣でも休日出勤。

 

しかしながら

そのハードルは高いです。

 

まずは

仕事が平日に出来ない理由と

残業ではダメな理由を

職場の直属社員に説明し

 

直属の社員の方が

上司に報告し

許可された後に

私が派遣会社へ事前報告し

 

休日出勤届を

人事とビル管理に申請し

許可が降りたら

 

実施!!!

 

そして実施後に

また、内容を細かに報告し

勤怠に齟齬がないかを

皆で確認する・・・みたいな。

 

なんとも

面倒くさいこと

この上ないです。

 

今回、初めてなのは・・・

 

そして、今回

初めての体験となったのは

在宅での休日出勤でした。

 

おお~。

 

手続きは

ほぼ、出社の休日出勤と一緒でした。

 

勤怠は

WEBタイムカードの

打刻で管理する

ということで

許可されたもの。

 

・・・信用?

 

いえいえ

本格的に危機を

感じ取っていただいたのでしょう。

 

担当業務がガッツリある状況

 

というのも

他の人がやるよりも

私がやる必要が高いからなんです。

 

新しい派遣先になって

アシスタント業務が少なめで

担当業務が出来ました。

 

割合に重めです。

 

社員の方の管理と監視のもと

ほぼ社員の方と同じ業務を

しております。

 

判断だけを

社員の方がしている状況。

 

そして・・・

そのボリュームが結構多め

なんですよ。

 

だから、

残業でなんとかするのも

もう限界!?

 

と相談したら

休日出勤の許可が出ました。

 

うれし・・・くはない

 

究極の選択ですけど

残業5時間と休日出勤5時間と

どっちが良いのか・・・

 

22時すぎまで

やる?

 

ということで

私としては

休日出勤に軍配が

あがりました、とさ。

 

うれしくはないです。

 

なんとか、普通の営業日で

仕事をおさめたかったです。

 

まとめ

 

正直、つかれます。

けど、音楽を聴きながら

仕事ができるのが

良い点です。

 

・・・あとは

宅配便を受け取ったりできます。

 

それ以外は

子供のご飯作る傍らで

ずっとやっているので

母の休めない感が

すごい。

 

・・・ワイン飲みましたよね。

 

あ、でも!

ちょっと素敵なワインと

出逢ってしまったので

貼っときます。

 

こちら


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紙パックで豆乳っぽい外見なのに

なんと!おいしい!(ちょい辛口)

1本300円くらいで

グラスワインより、ちょい多め。

 

通常の小売りは

ファミマ限定販売!?とのことで

 

私はきっと

しばらく買いに通います。

 

・・・まとまりませんが

働く呑んべぇ、なんですよね。

 

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