どーも
大小様々な会社を経験した派遣ＯＬです。
今日はそんな中でも
いわゆる
大手上場企業
海外に関連会社や支店あり
みたいな大きな会社特有の
内側から見たあるあるを
私見ながら語ってみたいと思います。
今日は概要編っ
そもそもの前提
そもそも
派遣を雇う企業は
大企業が多いです。
新卒で採用する人数は
決まっていて
中途で採用する場合は
ポストに空きがないといけなくて
それ以外の調整可能な
労働力として
派遣を使うからです。
メリットは
採用コストかけるまでもない
単純な仕事内容を
やってもらいたい人員を
即戦力として雇えるから
一見、高いけれど
退職金とか福利厚生費とか考えると
やっぱり安いから
そして契約解除が
社員に比べて容易だからです。
さて、そんな会社を
内から見てみたら・・・？
当然ながらエリートが多い
まぁ、そうですよね。
正社員の方はエリートです。
私としては、
そんなエリートとは
一生、合うことも
机を並べることもないだろう
って思ってたのに・・・
隣に居るのは
一橋大卒の方～～～みたいな。
一般職正社員女子で
総合職でもないのに
英語ご堪能な帰国子女もいる～
みたいな。
300円社食ランチとか
食べているくせに
年収700万円越えの方がゴロゴロ～
社員間ではマウント合戦も！？
お局様は実際にいる！？
あと、お局様がいます。
ただ本当にドラマのような方は
いないです。
安定大企業なんで
新卒で入って25年
ずっといる一般職独身女性
という方が居たりします。
頼りにされてますし
部長秘書をされていたり
派遣を束ねる課長的ポジションだったり
しますけど
けして怖くはないです。
ただ、逆らえないですけれど
むしろ優しく指導してくれたり
社員の方にも何かと相談されてたり
社内の生き字引
みたいになっていて
存在感がすごいあります。
意地悪な人が少し目立つ
大部分は良い方なんですけど
他の会社と比べると
ちょっと意地悪かな？
と思う方の割合が多め。
９割くらいが良い人
もしくは普通の方で
残り1割が、なかなかです。
ただ逆に
陰湿な方は少ない印象。
結構、
公明正大に意地が悪いんです。
親切でない、というか。
派遣に冷たいというか。
線引き、きっちり、みたいな。
同僚の社員に対しても
親切でないんですよねー。
なんか困っている方が居て
「教えてあげたら良いのに」
ということでも
知らない振り、みたいな。
小さな会社だと、
目立って意地悪な方は
あまり居ないんですけど
陰湿な方が同じくらいの割合で
居る感じです。
それはそれで
なかなか、です。
派遣が多いし、仕事はハッキリ
良くも悪くも
派遣を使い慣れていらっしゃって
同じフロアや
同じ部署に
派遣仲間が結構います。
あとは
明確に業務が分けられていて
これは派遣がやること
というのがハッキリしています。
仲間が居て
さみしくないし
やりやすいかなぁ
とは思います。
派遣のポジションは
派遣のポジションとして
固定されていることが多いです。
もちろん増減はあります。
増える時は
派遣の仕事
・・・つまり誰がやっても良い
手を動かす仕事が増えた時ですね。
減る時は
ポジションクローズという名の
経費節減時ですね。
バッサリ
居る人ごと切ってきます。
残念ながら時給が安い
多分、びっくりすると
思うのですけど
大企業は、相場より
少し時給が安いんです。
逆に小さな会社の方が
少しだけ相場よりも高いです。
これは大企業だと
ネームバリューで人が来るから。
派遣も安定した企業や
オフィスがキレイな企業で
働きたいからです。
安くても人が来るから
安いまま、なんですよねぇ。
まとめ
ということで
大企業で働くと
見えてくる、あるある
ざっくり
こんな感じでございます。
小さな会社は
またそれで、特色がありますけど
それぞれに
働きやすいところと
働きにくいところがあって
一長一短。
どっちがどう
とは言えないんですよねぇ。
そして私は今
小規模企業に居ます。
今度は
小さな会社あるあるを
書いてみよっかな～。
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